ताजा खबर

आरएएस प्री 2025 के पेपर की तर्ज पर आएगा RSSB का पेपर भीआगामी सभी भर्ती परीक्षाओं में एक साइड हिंदी में प्रश्न होंगे और दूसरी साइड में अंग्रेजी में लिखे होंगे प्रश्न, इसको लेकर राजस्थान युवाशक्ति एकीकृत महासंघ के प्रदेश अध्यक्ष मनोज मीणा ने की थी मुलाकात, बोर्ड चेयरमैन आलोक राज से मुलाक़ात करके छात्रो के इस मुद्दे पर की थी चर्चा, मनोज मीणा ने रखी थी बात, जैसे कि आरएएस प्री 2025 का पेपर, उसी प्रकार का पैटर्न हो, इससे सभी छात्रों का समय भी बचेगा, वर्तमान में एक प्रश्न अंग्रेजी का और उसके नीचे ही हिंदी का प्रश्न होने से होती है बहुत कठिनाई, प्रश्न पढ़ने होती है परीक्षा देने वाले अभ्यर्थियों का समस्या, अब आने वाले समय में बोर्ड द्वारा आयोजित होने वाली भर्ती परीक्षाओं में यह पैटर्न देखने को मिलेगा, मनोज मीणा ने इस मामले को लेकर कर्मचारी चयन बोर्ड के अध्यक्ष आलोक राज का जताया आभार !

Rpsc और राजस्थान कर्मचारी चयन बोर्ड से जल्दी भर्तियों की विग्यप्ति जारी करने की मांग







ईडब्ल्यूएस आरक्षण का नोटिफिकेशन जारी होने के बाद राजस्थान कर्मचारी चयन बोर्ड ने जहा पुस्तकालय अध्यक्ष,स्टेनोग्राफर,फार्मासिस्ट भर्ती को स्थगित कर नये सिरे से विज्ञापन जारी करने के आदेश निकाले थे,,तो वहीं आरपीएससी की ओर से प्रथम श्रेणी शिक्षक भर्ती को भी आरक्षण को लेकर ही स्थगित किया गया था,,लेकिन इतना समय बीत जाने के बाद भी ना तो आरपीएससी और ना ही राजस्थान कर्मचारी चयन बोर्ड इन भर्तियों की नई विज्ञप्ति निकाल रहा है,,ऐसे में प्रदेशभर के सैंकड़ों बेरोजगारों ने जल्द ही भर्तियों की नई विज्ञप्ति निकालने के साथ ही आवेदन प्रक्रिया भी पूरी करने की मांग की है,,,राजस्थान बेरोजगार एकीकृत महासंघ अध्यक्ष उपेन यादव ने इस संबंध में अधिकारियों से वार्ता कर जल्द से जल्द विज्ञप्ति जारी करने की मांग की 
Rpsc और राजस्थान कर्मचारी चयन बोर्ड से जल्दी भर्तियों की विग्यप्ति जारी करने की मांग Rpsc और राजस्थान कर्मचारी चयन बोर्ड से जल्दी भर्तियों की विग्यप्ति जारी करने की मांग Reviewed by Sunil Doraya on August 02, 2019 Rating: 5

ABOUT US

Rajasthan News Update – On this website, you will get every news related to government jobs, education. Rajasthan News Update is the trust of 3 lakh followers. Join us and get free government job information
Theme images by 4x6. Powered by Blogger.